2015/9/24
大部分人都希望自己能够进一个规模比较大的企业，能够享受正规的管理和较高的福利待遇大部分人都希望自己能够进一个规模比较大的企业，能够享受正规的管理和较高的福利待遇。尤其是刚刚毕业的朋友们，更加希望自己能够有一个较高的台阶。但是并不是每一个人都能如愿。 如果你进了一个小公司，也不可...
2015/9/24
对于现在竞争大的职场，有一份安稳有空间的职业已经是非常不错的了，对于女性来说，职场上的诱惑潜规则，是她们的难关，那么应该做怎么样的职场者才好呢对于现在竞争大的职场，有一份安稳有空间的职业已经是非常不错的了，对于女性来说，职场上的诱惑潜规则，是她们的难关，那么应该做怎么样的职场者才好呢? 对于打拼于职场的的朋友来说，在做好自己的工作的同时不...
2015/9/23
现在绝大多数人的目标都是以后找一个安稳的工作为最基本要求，可是这是不是我们的唯一目标呢现在大多数人的目标都是以后找一个稳定的工作为最基本要求，可是这是不是我们的唯一目标呢?其实当我们找工作时应该为自己设定好目标。 但是找到新工作的周期往往是按月而不是按照周或日来计算的，因此需要在求职...
2015/9/23
社会是会淘汰一些人的，因为社会不再需求，相信活在当下的人没有想被这个社会淘汰的，如果想在当下社会里好好发挥自己的价值创造属于自己的完美人生社会是会淘汰一些人的，因为社会不再需求，相信活在当下的人没有想被这个社会淘汰的，如果想在当下社会里好好发挥自己的价值创造属于自己的完美人生，大家一定不可以成为下面的这八种人。 一.情商低下的人 智...
2015/9/23
生活中，工作对于我们每个人都很重要，但是对于年轻的职场新人来说，想一进职场就顺顺利利可是很难的，压力加上工作的不顺让这类朋友成为了抑郁症喜爱的人群，对于这点，年轻朋友们一定要当心生活中，工作对于我们每个人都很重要，但是对于年轻的职场新人来说，想一进职场就顺顺利利可是很难的，压力加上工作的不顺让这类朋友成为了抑郁症喜爱的人群，对于这点，年轻朋友们一定要当心。 一.多参加户外活...
2015/9/22
般来讲，每个人的面试时间都不会太长。因此，求职者都会想方设法在规定的时间内尽可能多展现出自己的才能。但求职者在推销自己的同时，还是要记住中国的一句老话——言多必失外企的丰厚工资收入，接触人群的广阔，知识面的扩展，工作中的积极性与愉悦感是现在众多的人对外企趋之若鹜的几大原因，想去外企，但也不是这么容易的，首先面试这一关，你就需要精心准备。 一、时间观念要强 ...
2015/9/21
总有些人做什么事情都会拖拖拉拉的，不会按时完成，哪怕是上班都会迟到几分钟，这其实是一个很不好的习惯，会让别人你这是一个很不守时的人总有些人做什么事情都会拖拖拉拉的，不会按时完成，哪怕是上班都会迟到几分钟，这其实是一个很不好的习惯，会让别人你这是一个很不守时的人。是什么原因让你总是迟到呢?难道仅仅是你真的很忙吗?其实不是的，这是一...
2015/9/20
职场的各种升职变化，随时都在发生。可能别人都升了两次了，你还一直都在原地踏步，你会不会因此而感到沮丧，或者甚至在工作上也不上心了。千万不会被那些不健康的心态左右，摆正自己的心态，可能下次升职的就是你自己了职场的各种升职变化，随时都在发生。可能别人都升了两次了，你还一直都在原地踏步，你会不会因此而感到沮丧，或者甚至在工作上也不上心了。千万不会被那些不健康的心态左右，摆正自己的心态，可能下次升职的就是你自...
2015/9/20
工作内容很清楚，双方你情我愿，薪资谈判结束，搞明白了其他福利，你得让对方出offer，即录用确认。面试是件很有讲究的事情，面试的结果如何对自己以后职场的发展和定位会有影响工资，是同意接受一个offer前必谈的。你必须知道接受录用确认前，永远要问薪水。 薪资谈判的第一个秘密 绝不要谈论薪水，除非在面试流程结束时，他们明确说想要你。 “面试流程结束”很难定义，它就是...
2015/9/19
现在很多人都喜欢开玩笑说你的EQ太低了，那么EQ低是从哪些行为才能判断的呢现在很多人都喜欢开玩笑说你的EQ太低了，那么EQ低是从哪些行为才能判断的呢?下面是有关专家做出的一个测试题，就可以测出你的职场EQ到底是多少了，下面就跟着小编一起来测测自己的职场EQ吧： 问题：新年...
沪公网安备31010402334388
