红包能不能代替礼物这件事，个人认为，并不能。红包是钱，钱可以做很多事情，但是礼物的赠送，是一个人内心的投射，是一个人想要对另一个人说的话。如果是一份情谊的传递，那么多送礼物，好过多送红包。就好像在单位里，过节发红包和过节送礼品，写慰问信来说，后者更能体现领导和员工之间人性化的沟通。慰问信和礼品是对员工工作的肯定，而红包大多是微信红包，人手有份，气氛热闹但不温馨。还有很多人都会讨论说，送份子钱的时候，要送多少，有的人会给出一个具体的数目，有的人会说要不就打个白条，到时候把白条拿回来就好。我觉得如果是情深似海的兄弟，送钱不如打白条。
虽说钱可以让接受者有更大的自主性，让钱有更多的流动性，但是钱在很多时候也会让人处于一个很被动的处境。钱也会让人产生很多的矛盾，再拿企业来说，如果员工和员工之间的交流，谈论到了钱，当双方知道，大家干着差不多的活儿，而钱却是你拿得比我多，就容易让人产生不平衡的感受，再要有高效的工作恐怕是要一段时间的调整才能有的结果。在送份子钱这件事上，钱的多少不能够衡量两个人之间的情谊。
红包送得多，可以说明一个人的经济实力，可以体现一个人的大方与小气，但是不能够体现一个人对另一个人的了解。红包是单方面的认同，礼物是两个人之间的心灵相通。心理咨询师认为，从人与人之间交流的角度来讲，红包不能代替礼物。
上海心潮心理咨询中心 顾歌工作室/心灵花园 流星 原创
